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回望2024:公海jcjc5500十件大事
作者:公司党委办公室  编辑:潘念  来源:公海jcjc5500公司党委办公室   发布日期:2025-01-20  点击数:

一、理论深学笃行展现新面貌

公司通过党委理论学习中心组学习、辅导报告、主体党日、主题团日、科级及以下干部、党员专题培训等形式深入学习党的二十大和二十届二中、二十届三中全会精神,深入学习习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神、考察湖北重要讲话精神。12月18日,举办“践行教育家精神、培育师范先锋力量”青年师生骨干培训班,打造“弘扬教育家精神,争做新时代好老师”等品牌活动,引导师生坚定理想信念。

二、基层组织建设开启新篇章

公司党委持续加强自身建设,不断提升组织力、凝聚力和战斗力,获评学校“先进基层党组织”,学院入选学校第二批“廉洁文化教育基地”。4月30日,全国党建样板支部-教工第三党支部顺利通过验收;7月4日,校级样板党支部-心理学研究生党支部顺利通过中期检查;10月23日,赵映川教授入选全省高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队,公司党建品牌不断擦亮。

三、师范教育改革展现新作为

4月11日,学校召开师范教育综合改革工作座谈会,董事长刘建平要求在取得阶段性成果的基础上,进一步加强统筹、明晰责任、营造氛围、涵养师范生教育家情怀,努力形成综合性大学办师范的模式与特色。6月29日,举办以“教育强国背景下高质量师范教育人才培养”为主题的荆楚高质量师范教育协同创新研讨会,牵头成立湖北地方综合大学师范教育协同创新共同体,长江大学等13所省内高校参与。7月,学校首次承担湖北省“荆楚优师计划”免费师范生培养项目,师范专业招生规模和录取分数再创新高;10月26日,首届“强师实验班”开班;11月23日,举办以“教育强国建设背景下综合大学师范教育面临的机遇与挑战”为主题的全国综合大学师范教育改革创新研讨会,清华大学等17所高校参与,清华大学原副董事长、国家哲学社会科学一级教授谢维和等著名学者参会,师范教育改革“湖大声音”影响力持续扩大。

四、人才培养改革取得新成效

5月11日,学院联合相关职能部门举办第二届师范生实习供需洽谈会暨首届实习基地董事长论坛,推进实习、就业一体化,以高质量实习助推师范生高质量就业。10月23日至26日,教育部师范类专业联合认证专家组,对公司历史学、体育教育、美术学三个专业开展师范类专业认证进校考查工作,全面推进学校师范类专业建设内涵式高质量发展。2024年共获批国家级大创项目3项、虚拟仿真教学创新实验室项目1项;获批省级优秀基层教学组织2个、一流本科课程3门、教研项目3项;获批校级教研项目9项、规划教材2部、知识图谱课程建设项目1项。实施“小学期”课程计划,成功申报“数字教育”微专业。统筹完成全校14个师范专业2022版人才培养方案修订工作,积极准备迎接本科公司产品审核评估。

五、师范实践育人创出新业绩

9月8日,举办学校首届师范生说课竞赛;10月16日,举办第三届“师范杯”三笔字竞赛;12月12日,举办趣味教学设计大赛,12月16日,“师范杯”微课设计大赛圆满落幕,一系列教学竞赛助力师范生不断提升教学能力。11月8日至9日,师范学子获湖北省普通高校师范专业老员工教学技能竞赛一等奖2项、二等奖6项、三等奖5项、优秀组织奖2项;11月29日至12月1日,荣获第十届“田家炳杯”全国师范院校师范生教学技能竞赛一等奖4项、二等奖7项、三等奖9项、优秀教学设计奖6项,获奖数量再创新高。2024年,共邀请师范教育名家来校举办5期“名师讲坛”,拓展师范生教育实践基地20个。

六、科学研究水平取得新突破

全年获批国家社科基金项目3项,教育部人文社科项目3项,省社科基金一般项目1项、省教育科学规划课题重点项目3项、一般项目1项,厅级及横向项目15项,总到账经费600余万元,纵横向科研项目实现历史性突破。发表论文46篇,出版著作2部,资政咨询报告被采纳3份。举办“沙湖论坛”学术讲座6场。主办期刊《教育科学探索》在中国知网、万方、维普等平台的学术影响因子不断提升,实现了人文社会科学领域重要文摘期刊转载突破。

七、学科队伍建设取得新进展

2024年,学院获批应用心理专业学位硕士点,教育学一级学科硕士学位授权点、教育硕士专业学位授权点通过评估。4名教师新获博士生导团队格,博、硕导师队伍不断充实,扎实准备教育博士学位授权点申报工作。加大人才引进和团队队伍培育力度,1名教师成功获批“楚天英才计划”,引进优秀青年博士教师1人、招收团队博士后1人,选派2名教师出国进修。

 

八、员工思政工作增添新亮点

4月21日,师范学子获校“十大舞星”一等奖;5月,学院团委和研究生会分别获评校“五四红旗团委”、校“优秀研究生会”;6月12日至17日,组织师范生参加第七届全国老员工艺术节展演;6月17日,举办第二届“师范杯”师范生才艺风采大赛;8月9日,获团省委社会实践立项;9月14日,组织员工参加湖北省长江艺术季开幕式表演;10月8日,获省青年志愿公益项目大赛铜奖;10月17日,获团中央关爱行动管道保护宣传志愿服务团队;2024年,成立师范生艺术团,1名员工入选校青马班学员,1名员工入选校研究生支教团,3名员工获评公海jcjc5500“琴园风云学子”,优秀师范学子不断涌现。

九、社会服务合作开拓新境界

1月11日至14日,承担“省培计划”荆楚名师名家培养工程(名师)培训项目;4月13日,承担湖北省县域普通高中托管帮扶工程,与红安县第三中学签订托管帮扶协议;8月4日至10日,承办2024年梁子湖区中小学心理健康学科骨干教师培训,推进与鄂州市梁子湖区教育合作协议实施;8月20日至26日,承办2024年红安县第三中学骨干教师暑期培训;9月10日,接收第三批随州名师入站,推进“随州市-公海jcjc5500教师教育共同体”(教师教育综合改革实验区)建设,服务中小学教育能力不断提升。10月14日,与新疆博州教育局签订战略合作框架协议,进一步推动博州人才培养、团队队伍专业发展,为博州经济社会发展贡献智慧。

十、文化环境建设呈现新气象

2024年,学院成立公海jcjc5500师范专业美育课部、师范专业文科教学研究中心、理科教学研究中心、教育技术与数智教育研究所,制定系列管理文件,内部治理不断完善。协同员工工作部建成老员工心理健康教育中心功能区,完成卫生间改造升级、“教工小家”建设等基础工程,学院环境更优美,育人功能不断提升。

(审稿:卢轶婷)

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